-
Два дня в моем «офисе мечты», как его назвали коллеги, мы отрабатывали детали подбора очков
Два дня в моем «офисе мечты», как его назвали коллеги, мы отрабатывали детали подбора очков
Небольшая группа, атмосфера живого обсуждения, глубокое погружение в практику, разбор кейсов и — самое ценное — возможность задавать вопросы, экспериментировать и делать собственные выводы
Когда собираются специалисты с разным жизненным и профессиональным опытом — это всегда интересно, полезно и вдохновляюще для всех участников процесса
Ирина — медсестра, которая в очень сжатые сроки прошла путь от консультанта в оптике до уверенного оптометриста, освоив курсы «Азбука продавца оптики», «Экспертные продажи», «Алгоритм+Интенсив»
Яна — офтальмохирург областной больницы, ежедневно возвращающая зрение пациентам после удаления катаракты, а в оптике, где требуется подбор очков, работающая с детьми и взрослыми
Анна — ортокератолог с международной сертификацией, специалист по современным методикам контроля миопии у детей и подростков, а заодно уверенный эксперт в подборе очков для всей семьи
Халида — руководитель оптики, врач-терапевт и экономист по образованию, которая помимо прочего и марафоны бегает, и на саксофоне играет в оркестре, и воспитывает троих детей - прошла наш «Алгоритм» и «Интенсив», чтобы осознанно выстраивать качество услуг, контролировать процессы и эффективно управлять командой
Что объединяет таких разных специалистов?
Можно сказать, что все они — настоящие «суперученики» в духе Скотта Янга, книгу которого я недавно читала. Их объединяет глубокое погружение в незнакомую сферу, не смотря на трудности, которые многих отпугивают. Они быстро осваивают знания и тут же применяют их на практике. Это вдохновляет! В таком случае обучение - это не обязанность, а естественная часть профессионального роста и жизни в целом
Благодарю вас, коллеги, за насыщенные дни общения и совместной работы! От души желаю вам успехов и удовольствия от результатов!